Face à la pénurie d’animateurs, l’application Liberty Jobs propose de sécuriser les recrutements urgents grâce à des profils qualifiés et vérifiés.
Le secteur de l’animation en France fait face à une crise de recrutement structurelle, exacerbée par des besoins urgents et souvent imprévus. Un animateur absent, une activité périscolaire à maintenir, un renfort à trouver pour les vacances : ces situations mettent les structures sous une pression constante. Selon les chiffres communiqués par la société Liberty Jobs, 56 % des collectivités rencontrent des difficultés de recrutement et près de 30 000 postes restaient vacants dans les colonies de vacances à la veille de l’été. Un contexte tendu qui fragilise les activités et laisse parfois les familles sans solution d’accueil.
C’est pour répondre à cette double exigence de rapidité et de sécurité qu’a été développée Liberty Jobs ( une application dédiée au recrutement d’animateurs.
Allier rapidité et vigilance
Fondée par Souleymane Faty, un professionnel issu du secteur, la plateforme met en relation mairies, associations et entreprises avec un réseau de plus de 250 animateurs indépendants ou intérimaires. L’innovation majeure réside dans le processus de vérification en amont, conçu pour fiabiliser des recrutements souvent conclus dans la précipitation.
Chaque profil peut faire l’objet d’un contrôle rigoureux portant sur l’identité, les diplômes (BAFA, BPJEPS), les documents administratifs et les éléments réglementaires indispensables à l’encadrement de mineurs. Cette démarche centralisée permet aux recruteurs d’accéder rapidement à des profils disponibles et qualifiés, réduisant ainsi les incertitudes et la charge administrative. L’outil entend transformer un système encore marqué par les solutions informelles et les recherches dispersées.
Un projet né du terrain
Avant de créer Liberty Jobs il y a trois ans, Souleymane Faty a été animateur, directeur, coordinateur et formateur. Son expérience lui a permis d’observer les failles du système de l’intérieur.
« L’animation n’est pas seulement un métier passion ! Au quotidien, j’ai pu constater certains dysfonctionnements qui impactaient l’encadrement des kids, comme le manque de formation ou le manque d’effectifs au sein des structures », explique-t-il.
Cette connaissance fine du terrain a nourri la conception de l’application, pensée comme un outil pragmatique pour les professionnels.
« Nous voulons offrir un outil simple et concret pour répondre à tous les besoins de remplacement de courte durée, tout en offrant des emplois aux jeunes actifs en fonction de leurs expériences… et non de leur CV ! », précise Souleymane Faty.
Vers une professionnalisation du secteur
Au-delà de la simple mise en relation, Liberty Jobs s’inscrit dans une logique de montée en compétences. Des partenariats ont été noués avec les organismes Ineluktable et ATC pour former les nouveaux talents et accompagner les animateurs déjà inscrits. Les formations couvrent les techniques d’animation, les protocoles de sécurité, les premiers secours ou encore la gestion des situations d’urgence.
Cette démarche vise à élever les standards de qualité et à professionnaliser un secteur où la sécurité physique et émotionnelle des enfants est primordiale. L’application offre également aux jeunes actifs un cadre plus souple et plus lisible pour construire leur parcours, en leur permettant de choisir leurs missions et de valoriser leurs compétences.
Des ambitions nationales
La jeune entreprise, construite autour des valeurs de confiance et d’inclusivité, ambitionne de se déployer rapidement. Après une première phase de consolidation en Île-de-France, une extension à l’ensemble du territoire national est envisagée.
À terme, Liberty Jobs projette également d’élargir son offre à d’autres secteurs confrontés à des problématiques de recrutement similaires, tels que l’hôtellerie, les campings ou l’événementiel. En structurant un marché sous tension, la plateforme espère devenir une référence de l’animation nouvelle génération, combinant efficacité numérique et garantie humaine.
via Presse Agence.
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